Beskrivelse:

'Ledelse og organisation – forandringer og udfordringer' sætter fokus på den kompleksitet og den mangfoldighed af perspektiver og tilgange til organisationsfeltet, som er nødvendig for at indfange organisationen og daglige og strategiske udfordringer, som lederen møder. 

Bogen adskiller sig fra de fleste eksisterende organisationsteoretiske lærebøger ved at indtænke organisationen og dennes udvikling i en ledelsesmæssig kontekst.

Bogen belyser organisationen i forhold til de rammer, der gives for ledelse i dag, og de udviklingsmønstre, der tegner sig for ledelse fremover. Den giver en grundig indføring i centrale temaer og behandler såvel klassiske som helt nye teorier. 

'Ledelse og organisation – forandringer og udfordringer' henvender sig først og fremmest til studerende på lederuddannelser på diplom- og bachelorniveau og på andre videregående uddannelser, hvor der undervises i organisationsteori i en ledelsesmæssig kontekst.

Men bogen kan også med fordel læses af andre med interesse for ledelse og organisation.

Bogens forfattere har alle en baggrund i organisationsforskning, ledelse eller ledelsesrådgivning og repræsenterer til sammen mange års forskning og praktisk erfaring med ledelse og organisation

Forfatter:

Mette Elting og Sverri Hammer (red.)

Forlag:

Samfundslitteratur

År:

2009

Sider:

291

Pris:

398

ISBN:

87-5931-328-5

Køb bogen her