Projekt om toplederens egen kompetenceudvikling

Projekt i Væksthus 1

Projektet skal styrke de kommunale og regionale toplederes systematiske arbejde med egen kompetenceudvikling. Dette skal ske ved at udvikle og afprøve et læringsforløb, som understøtter toplederens afklaring af kompetenceudviklingsbehov og valg af indsats og på den måde udvikle en systematisk metode, som bringer toplederens kompetenceudvikling ind i hverdagen.

Produktet er tredelt:

1) inspirationsmateriale til arbejdet med udviklingsbehov og udviklingsmål,

2) inspirationsmateriale til kompetenceudviklingsaktiviteter for toplederen, herunder hvordan indsatsen integreres i hverdagen og

3) et koncept for aktionsbaseret læring.

 

Se den færdige publikation her

 

Hvis du vil vide mere

Astrid C. Jensen-Kanstrup, KL

Søren Bjerregaard Kjær, Djøf