De bedste råd fra bykongen, direktøren, cheftræneren og mesterkokken
Fire markante lederskikkelser, der hver kender til det at skulle performe optimalt under pres, giver her deres bedste råd om ledelse.
Læs mereArtikler
Viser
5
/
8
Ingen resultater.
-
-
Lederen skal tackle tårer på jobbet
Snøft til et personalemøde eller tårer under MUS’en. Som leder er der sandsynlighed for, at du vil opleve situationer, hvor dine medarbejdere kæmper med at holde tårerne tilbage og taber kampen. Her får du Harvard Business Reviews gode råd til, hvordan du håndterer, når din medarbejder græder på arbejdet.
Læs mere -
Har du konfronteret dine medarbejdere i dag?
Hver fjerde adspurgte i en ny undersøgelse afslører, at de oplever flere konflikter på arbejdspladserne nu end for et år siden. Det er lederens opgave at gribe ind, både når det gælder specifikke konflikter, og når det handler om generel uhensigtsmæssig adfærd. Find ud af, om du er god til at gribe ind, når det kræves, og læs, hvordan du dropper konfliktskyheden til fordel for den konstruktivt konfronterende facon.
Læs mere -
Når du skal ansætte en praktikant
Står du for at skulle ansætte en praktikant? Harvard Business Review har lavet en liste med fire ting, du som leder bør gøre, hvis du vil sikre, at forløbet bliver godt for både din organisation og praktikanten selv.
Læs mere -
Lær at sige nej
Det kan være svært at sige fra, når en kollega, medarbejder eller chef beder om hjælp til at løse en opgave. Men som leder skal du kunne sige nej, så du ikke bruger din tid på de forkerte opgaver. Her får du ni gode råd om, hvordan du kan lære at sige fra på en god måde.
Læs mere