I en tid med mangel på kvalificerede ansøgere kan du blive nødt til at ansætte en medarbejder uden de faglige og personlige kompetencer, der skal til for at løfte opgaven. Hvordan får du den nye medarbejder med på holdet alligevel? Og hvordan håndterer du kollegernes frustration? En psykolog og en ledelsesrådgiver giver deres bud.
Læs mere
Det får de ældste medarbejdere til at blive længere
Mange arbejdspladser har indført nye metoder og værktøjer i håb om at fastholde de ældste medarbejdere. Læs her, hvad du kan gøre for at få de ældste medarbejdere til at blive længere i jobbet.
Medmenneskelig ledelse. Lyder det mest blødt og hyggeligt? Så læs her, hvordan det kræver både mod og styrke af lederen. Og hvordan det giver kontante forbedringer på arbejdspladsen. En hospitalsdirektør ser det ligefrem som en nødvendig vej frem for et presset sundhedsvæsen.