Artikler

Brug afbrydelser til at lede

I stedet for at se afbrydelser som forstyrrelser, så se dem som muligheder for at udøve ledelse. Få råd om, hvordan du vender forstyrrelser til ledelsesøjeblikke – hvad enten det er snakken ved kaffemaskinen, det formelle møde eller medarbejderen, som lige afbryder dig.