Hvad betyder kunstig intelligens for ledelse, faglighed og kerneopgave?
Brugen af kunstig intelligens (AI) accelerer i det offentlige. Det kan potentielt styrke velfærden, skabe bedre arbejdsmiljø og spare tid. Samtidig påvirker AI tilgangen til opgaveløsningen og samspillet med fagligheder, medarbejdere og borgere.
Fremfærd undersøger sammen med konsulenthuset Resonans AI’s betydning i projektet Kunstig intelligens der styrker velfærden. På webinaret præsenteres indsigter om AI betydning for ledelsesopgaven på baggrund af cases og tre AI-Laboratorier med kommunale medarbejdere og ledere fra fire fagområder; skoleområdet, ældreområdet, administration og byudvikling.
Oplægsholdere:
- Troels van Dijk, centerchef for beskæftigelse, Faxe kommune
- Malte von Sehested, viceskoleleder, Langebjergskolen i Fredensborg Kommune
- Søren Frederik Bregenov-Beyer, chefkonsulent, KL (indstationeret i Den digitale taskforce for kunstig intelligens)
- David Jul, partner, Resonans
- Anne-Mette Scheibel, partner, Resonans
Kontaktpersoner:
David Jul, Partner, Resonans, dj@resonans.dk 29 42 96 42 (koordinator)
Christoffer Lindved Dithmer, Konsulent, KL Digitalisering & Teknologi, chld@kl.dk 33 70 30 89
Dorthe Storm Meier, Chefkonsulent, OAO, dsm@oao.dk 20 16 05 30
👉 Link til optagelse af webinaret 🌱