Artikel
Værktøj: Færre konflikter og lavere sygefravær
Læsetid: 3 min
- Publiceret: 12. december 2019
Et højt sygefravær kan være symptom på mistrivsel eller uløste konflikter på arbejdspladsen. Læs om sygefravær som følge af mistrivsel og uløste konflikter, og hvordan du løser dem med mediationsmetoden.