Artikel

3 lederfejl der fastholder medarbejdernes dårlige vaner

Læst: 13.935 gange

Dine medarbejderes dårlige vaner skyldes sjældent mangel på motivation til at ændre sig, men manglende færdigheder og et arbejdsmiljø, der fremmer den dårlige adfærd. Læs om, hvordan du hjælper dine medarbejdere med at komme uvanerne til livs.

Andre læser også