Om samtaler, udvikling og motivation af medarbejderne.
Som leder skal du både gøre dig attraktiv over for de seniorer, der er på arbejdspladsen, og være åben over for seniorer, når du skal ansætte nye medarbejdere. Læs her hvordan.
Tillid er ikke kun nødvendig i relationen mellem leder og medarbejder. For at have en velfungerende arbejdsplads med engagement og trivsel, er tillid mellem medarbejderne lige så vigtigt. Få her indblik i, hvad der kendetegner…
Hvordan laver du et stillingsopslag, der får de rigtige til at søge? En ny undersøgelse afslører, hvad medarbejderne mener kendetegner en god jobannonce, og giver råd om, hvordan du skriver en jobannonce, der tiltrækker ansøgerne.
Motivation kan trænes. Det er ikke kun ledere og kolleger, der kan understøtte den enkeltes motivation, også borgeres feedback spiller en væsentlig rolle. Få her en række praktiske og konkrete værktøjer til at træne og…
AI (Artificiel Intelligence) vinder frem på flere og flere områder. Det gælder også inden for rekrutteringer og HR generelt. Men hvad er egentligt fordele og ulemper ved at bruge AI i rekrutteringer? Og hvad skal…
For meget kontrol og for lidt tillid til medarbejderne fungerer ikke. Men tillid må heller ikke indebære, at du kaster medarbejderne ud på dybt vand uden en livline. Læs her, hvordan du gennem et fokus…
Om et ledelsesspænd opfattes som for stort, for lille eller passende afhænger af kontekst, kommunikation, match og kompleksitet i opgaverne. I artiklen er otte råd til dig, der har medarbejdere med et særligt ansvar i…
God onboarding er vigtig for, at en ny chef hurtigt falder godt til og kan varetage sine opgaver effektivt. Men langt fra alle nye chefer oplever, at de får det nødvendige rygstød i deres første…
Generation Z er vokset op i en kultur, hvor alting går stærkt, og de løser ofte problemer på egen hånd. Få her fem råd om, hvordan du fremmer en samarbejdskultur blandt dem.
En ny leder kan vende op og ned på medarbejdernes hverdag og de vante arbejdsgange. Trygheden bliver udfordret og relationer ændres. På samme måde kan den nye leder have det. Så her kommer seks råd…
